Учёт

Важные изменения с 2024 года

37051

Хотим поделиться с вами важными изменениями в налоговом законодательстве Республики Казахстан, вступающими в силу с начала 2024 года. Эти изменения могут затронуть ваш бизнес, поэтому важно быть в курсе и принять соответствующие меры.

1. С 1 января 2024 года вступают в силу важные изменения в сфере социальной защиты работников и процесса учета социальных обязательств со стороны работодателей. Давайте подробно рассмотрим эти изменения:
  • ОПВР: начиная с января введены обязательные пенсионные взносы со стороны работодателя. Это нововведение направлено на усиление финансовой стабильности пенсионной системы и обеспечение более достойной пенсии для работников.
  • Правила исчисления Средней заработной платы: с того же момента изменены правила исчисления средней заработной платы, что влияет на размеры различных социальных выплат. Эти корректировки требуют внимания со стороны работодателей при составлении финансовых планов.
  • Социальная защита работников с вредными условиями труда: новые Правила, вступающие в силу с начала года, предоставляют дополнительные гарантии и социальную поддержку для работников, занятых в условиях, представляющих опасность для здоровья.
  • Новые Правила профессиональной выплаты: с 1 января введены новые правила осуществления профессиональной выплаты за счет средств работодателя. Это создает дополнительные инструменты для поддержки и мотивации персонала.
  • Сводное платежное поручение: вместо реестров по заработной плате, ОПВ, ОППВ, ОСМС вводится единое сводное платежное поручение. Это облегчит процесс учета различных обязательных платежей.
  • Внесение в ИС "Охрана труда и безопасность": с 1 января введена обязанность вносить данные о договоре обязательного страхования работника от несчастных случаев в ИС "Охрана Труда и Безопасность".
  • Электронное направление Актов о несчастных случаях: направление актов о несчастных случаях, связанных с трудовой деятельностью, стало возможным через портал "Электронная биржа труда", что упрощает процедуру и ускоряет реакцию на происшествия.
2. Эти изменения направлены на повышение качества, безопасности и прозрачности товаров на рынке. Компаниям и предпринимателям рекомендуется подготовиться к нововведениям, чтобы эффективно соответствовать требованиям законодательства:
  • плодоовощная продукция под пристальным вниманием: с 2024 года будет введена система прослеживаемости для плодоовощной продукции в рамках Евразийского экономического союза. Это позволит более эффективно контролировать качество и безопасность продукции на всем пути от производителя к потребителю;
  • продление пилотного проекта: пилотный проект по прослеживаемости социально значимых продовольственных товаров (СЗПТ), каменного угля и зерна, основанный на использовании информационной системы ЭСФ, будет продлен до конца 2024 года. Это даст дополнительное время для оценки эффективности системы прослеживаемости в различных отраслях;
  • изменения в маркировке обуви: с 5 января 2024 года вступили в силу новые правила маркировки и прослеживаемости обувных товаров. Это направлено на обеспечение безопасности и качества обуви на рынке;
  • расширение перечня маркируемых товаров: с июля 2024 года будет расширен перечень товаров, подлежащих маркировке. Это важный шаг в направлении более полного контроля и улучшения системы прослеживаемости товаров.

3. Эти новости об изменениях в специальных налоговых режимах означают не только вызовы, но и новые возможности для предпринимателей:

  • Изменения в Розничном налоге: 2024 год приносит изменения в розничный налог, предусматривающие расширение списка новых видов деятельности. Это открывает новые перспективы для предпринимателей и требует внимательного изучения изменений.
  • Завершение действия ЕСП: в 2024 году прекращается действие ЕСП, что порождает вопросы о выборе альтернативных налоговых режимов для предприятий. Бизнесам следует внимательно оценить свои возможности и выбрать наиболее подходящий режим.

4. Ознакомьтесь с перечнем компаний, которые подвергнутся налоговой проверке, проверке в области трудовых отношений, а также проверке по ценообразованию и в области аудиторской деятельности и бухгалтерского учета в первом полугодии 2024 года:

  • список компаний, попавших под проверку по ПОД ФТ;
  • список компаний, попавших под проверку в сфере аудиторской деятельности, бухгалтерского учета и финансовой отчетности;
  • список компаний, попавших под налоговую проверку;
  • список компаний, попавших под проверки по труду;
  • список компаний, попавших под проверку за соблюдение порядка ценообразования.
5. С 2024 года изменились нормы МРП и МЗП, что повлекло за собой изменения в размерах социальных платежей для индивидуальных предпринимателей. Для вашего удобства мы подготовили информационные материалы на эту тему:
6. Эти изменения требуют значительного внимания и оперативного реагирования со стороны бизнес-сообщества. Советуем вам ближе ознакомиться с каждым из этих изменений, провести анализ и подготовиться к их внедрению, чтобы успешно адаптироваться к новым требованиям и минимизировать возможные риски.

Возврат к списку